- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Do týmu hledáme analytika s přátelskou povahou, který bude tahat za nitky a diktovat tempo našemu projektu JRK PARTNERSTVÍ.
Základní informace:
nástup: 1.8. 2021
nástupní plat: 30 000 – 40 000 Kč
JRK kancelář: Praha
Jaký/á je projektový koordinátor / projektová koordinátorka?
Samostatnost, pečlivost ani zodpovědnost mu/jí nejsou cizí. Umí zorganizovat práci nejen sobě, ale i ostatním. Bez podrobného plánování se cítí jako ryba na souši a práce bez tabulek mu/jí nedává smysl. Rád/a hledá nová, efektivnější řešení a miluje jejich zavádění do praxe. Problémy řeší s chladnou hlavou, táhne za jeden provaz a je podporou pro své kolegy. Vidí a nepřehlíží, protože se mu/jí zrovna nechce, ale jde a udělá.
Perfektně se k nám hodíš, pokud:
Co budeš dělat:
Jak si tě budeme hýčkat:
Jak se můžeš stát součástí našeho týmu?
Ještě dnes pošli svůj životopis a výstižný (max. 1 A4) motivační dopis na téma Proč by mě tato práce bavila a jak při ní využiji své schopnosti přes odpovědní formulář.
Těšíme se na Tebe!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.