- 36 500 – 50 000 Kč
- Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro mezinárodní společnost působící ve 12 zemích Evropy hledáme kolegu na pozici Administrátor / Back Office Manager.
Máte alespoň 2 roky zkušeností v oblasti legislativy mezinárodního obchodu a daní? Jste samostatná a pečlivá osoba s pokročilou znalostí Anglického jazyka? Neváhejte nám zaslat Váš životopis.
- Příprava dokumentů k prodeji automobilů do/ze zahraničí
- Zajištění správnosti dokumentů po legislativní stránce
- Archivace dokumentů
- Správa faktur a dalších nákupních/prodejních dokladů
- Komunikace v AJ na denní bázi
- Alespoň 2 roky praxi na administrativní pozici se zaměřením na legislativu
- Znalost agendy spotřební daně
- Samostatnost
- Pokročilou znalost AJ - Vedení společnosti je v zahraničí
- Pečlivost, orientaci na detail
- Praxi z advokátní kanceláře výhodou
- Účast na školeních/konferencích
- Možnost mezinárodních certifikací
- Zázemí stabilní mezinárodní společnosti
- Finanční bonusy při soukromých událostech (svatba, narození dítěte,..)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.