
Operations Manager | Elektrotechnická výroba
O nás
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti s řízením výroby v automotive a hledáte příležitost, kde budete mít skutečný vliv na výsledky provozu? Do mezinárodní výrobní společnosti působící v oblasti elektrotechnických řešení hledám zkušeného Operations Managera, který převezme odpovědnost za vedení výrobních operací.
Popis pozice:
- Budete řídit výrobní operace v rámci elektrotechnické automotive výroby
- Budete zodpovědný za plánování výroby, dodržování termínů a rozpočtů
- Čeká vás spolupráce s mezinárodním projektovými týmy, dodavateli i zákazníky
- Budete zodpovědný za chod výroby - kvalita, efektivita, plnění zákaznických požadavků
- Budete se účastnit auditů a dohlížet na dodržování standardů
- Očekává se aktivní spolupráce na implementaci principů lean, zvyšování efektivity a přijímání opatření vedoucí ke zlepšení výsledků (nastavování a vyhodnocování ukazatelů výkonnosti)
- Budete reportovat mezinárodnímu vedení
Profil kandidáta:
- Vysokoškolské vzdělání v technickém oboru - elektrotechnika výhodu
- Požadavkem praxe z elektrotechnické výroby - automotive, kabely, SMT apod
- Komunikativní anglický jazyk - čeká vás denní komunikace v angličtině
- Zkušenost s plánováním výroby, metodami zeštíhlení výroby a reportingem
- Organizační schopnosti
- ŘP sk. B
Nabízíme:
- Bonusy a prémie
- Týden dovolené navíc
- Flexibilní pracovní doba
- Možnost home office
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Cafeteria
- Příspěvek na Multisport kartu
- Profesní a odborný rozvoj
- Společenské firemní akce
V případě zájmu neváhejte zaslat váš životopis na email e-mail přes odpovědní formulář
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Benefity
- Dovolená navíc
- Pružná pracovní doba
- Kafetérie
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na spoření a pojištění



