Operations Manager (A12717)

Mladá Boleslav
150.000 – 180.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Hledáme zkušeného vedoucího výroby, který bude řídit a optimalizovat výrobní procesy s důrazem na kvalitu, efektivitu a inovace. Nabízíme stabilní prostředí a možnost uplatnit strategické myšlení v dynamickém průmyslovém prostředí.


  • Řízení a koordinace provozu výroby ve spolupráci s ostatními odděleními
  • Zajištění technické přípravy a rozvoje výrobních technologií
  • Implementace nových výrobních postupů a technických změn
  • Motivace, vedení a rozvoj podřízených zaměstnanců
  • Optimalizace procesů s využitím metod jako Lean Manufacturing, Six Sigma či MTM
  • Strategické plánování a rozpočtování výrobních činností
  • Zajištění dodržování standardů kvality (IATF 16949, VDA 6.3)
  • Řešení strategických problémů a podpora kontinuálního zlepšování (CI projekty)

Požadujeme

  • Minimálně 3 roky praxe na vedoucí pozici v průmyslovém inženýrství, ideálně v automotive sektoru
  • Zkušenosti s vedením týmu, strategickým plánováním a zaváděním nových technologií
  • Znalost metodik Poka-Yoke, Six Sigma, Lean Manufacturing a MTM
  • Orientaci ve standardech IATF 16949, Formel Q - Konkret (VDA 6.3)
  • Výborné komunikační a organizační schopnosti, schopnost pracovat pod tlakem
  • Pokročilou znalost angličtiny

Nabízíme

  • Roční bonus až 5 % podle plnění firemních cílů
  • Služební automobil i pro soukromé účely
  • Životní pojištění METLIFE a příspěvky na volnočasové aktivity Pluxee Flexi Pass
  • Příspěvek na penzijní připojištění a stravenky Pluxee Gastro
  • Týden dovolené navíc nad rámec zákoníku práce
  • Stabilní zázemí, moderní pracovní prostředí a možnosti profesního růstu

Výzva k akci:

Pokud hledáte stabilní zaměstnání s perspektivou kariérního růstu a chcete být klíčovým členem výrobního managementu, neváhejte se nám ozvat! Těšíme se na vás.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Jak napsat automatickou odpověď v nepřítomnosti: hotový text a vzor emailu

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Jak se nenechat napálit při hledání práce ve službách a provozu?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

auto automobil zkušenost