Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s vedením projektů a chcete pracovat na zajímavých zakázkách? Hledáme architekta/ku, jenž bude mít možnost podílet se na návrhu a realizaci staveb od konceptu až po dokončení. Neváhejte a zašlete nám Váš životopis!
Dynamická společnost hledá kolegu/kolegyni na pozici: ARCHITEKT/KA (OD 60.000 KČ)
* Vedení projektů od návrhu po realizaci
* Návrhy rodinných domů a dalších staveb
* Dohled nad realizací
* Koordinace subdodavatelů
* Konzultace a schůzky s klienty
* Vzdělání ve stavebnictví/architektuře
* Zkušenosti z obdobné pozice
* Znalost softwaru
* Autorizaci - výhodou
* Smysl pro detail
* Moderní zázemí
* Práce na zajímavých projektech
* Individuální firemní bonusy
* Osobní růst
* Lokalitu: Praha a Ostrava
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Přátelské prostředí