HLAVNÍ ÚČETNÍ | 60.000 Kč

Ostrava
50.000 – 60.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Jsme ANEX personální agentura. 
Již 25 let pomáháme firmám hledat zaměstnance a úspěšně růst.

Pro našeho významného klienta, obchodně výrobní společnost z oboru stavebnictví, hledáme vhodné kandidáty/ky na pozici Hlavní účetní.

Náplň práce:

Komplexní zajištění chodu účetního oddělení, zodpovědnost za vedení účetnictví společnosti. Příprava daňových přiznání, roční inventarizace, zúčtování bankovních výpisů, schválení DPH a kontrolních hlášení, statistiky, měsíční i roční závěrky, skladové účetnictví. Komunikace s úřady, auditory, FÚ a kolegy.

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ/VŠ vzdělání
  • min. 5. letou praxi na obdobné pozici
  • znalost účetnictví a platné české legislativy
  • sledování legislativních změn, schopnost analýzy dat
  • práci v účetních SW
  • VÝHODOU znalost systému Premier
  • komunikaci a reprezentaci společnosti
  • organizační schopnosti a smysl pro detail
  • znalost práce na PC, MS Office, Excel
  • ŘP skupiny B
  • přivítáme prokazatelné reference a foto

Co Vám můžeme nabídnout:

  • pracovní poměr na dobu neurčitou
  • nástup ihned nebo dle dohody
  • nástupní mzdu 45 - 50.000 Kč
  • po zkušební době 60.000 Kč
  • bonusy a prémie
  • pružnou pracovní dobu
  • možnost občasné Home Office
  • notebook a mobil
  • 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál
  • příspěvky na penzijní/životní připojištění, možnost vzdělávání, atd.
  • příjemný pracovní tým, sportovní a jiné týmové akce
  • zázemí úspěšné dynamické společnosti

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Darování krve a placené volno v roce 2026: Vše, co musíte vědět o nárocích a daních

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.