- 60 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáte novou pracovní příležitost? Máte za sebou praxi jako hlavní účetní v mezinárodní společnosti? Ovládáte angličtinu nebo němčinu na středně pokročilé úrovni? Pokud ano, dejte nám o sobě vědět a pošlete nám svůj strukturovaný životopis ještě dnes!
Stabilní a úspěšná mezinárodní výrobní společnost hledá nového lídra týmu na pozici:
FINANČNÍ ÚČETNÍ (od 60.000 KČ)
* Vedení účetního oddělení
* Zodpovědnost za kompletní účetnictví českých entit v rámci skupiny
* Příprava a finalizace měsíční a roční účetní závěrky
* Účtování majetku, časové rozlišení, rezervy
* Zpracování podkladů pro přiznání k DPH
* Zpracování statistických výkazů
* Aktualizace procesů v rámci oddělení
* Práce v systému SAP
* Spolupráce s daňovými poradci a auditory
* Spolupráce s dalšími odd. v rámci firmy
* Praxe na podobné pozici a zkušenost s vedením týmu
* SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru
* Znalost českých účetních a daňových předpisů
* Znalost mezinárodních standardů účetního výkaznictví IFRS
* Zkušneost se systémem SAP/R3
* Znalost AJ nebo NJ umožňující pravidelnou komunikaci
* 25 dní dovolené
* Bonusy/prémie
* Stravenkový paušál
* Benefitní kartu např. do lékárny, volný čas
* Vzdělávací kurzy
* Firemní akce
* Nástup možný IHNED
* Místo výkonu práce: Modřice
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?