Pracovník ekonomických a provozních agend (m/ž) - Domov pro seniory Třeboňsko

Třeboň
27.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Jsme Domov pro seniory Třeboňsko, příspěvková organizace, která zajišťuje sociální služby seniorům v regionu Třeboňska. Dbáme na odpovědný provoz, kvalitní péči a smysluplnou spolupráci mezi odbornými i provozními pracovníky.
Do našeho týmu hledáme kolegu či kolegyni, který/á zajistí ekonomické a provozní agendy domova a přispěje k jeho plynulému fungování.

Náplň práce:

  • Komplexní zajištění metodických, organizačních, řídicích a kontrolních činností v provozu domova seniorů
  • Administrativní a ekonomická agenda související s provozem organizace
  • Spolupráce s vedením domova a dalšími zaměstnanci
  • Práce na počítači v běžném denním provozu

Co od Vás očekáváme:

  • Základní znalost účetnictví
  • Dobrou uživatelskou znalost práce na počítači
  • Samostatnost, zodpovědnost a spolehlivost
  • Dobré komunikační schopnosti a schopnost týmové spolupráce
  • Empatii a pozitivní přístup k seniorům
  • Trestní bezúhonnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Plat od 27 000 Kč + osobní ohodnocení
  • Dovolená 5 týdnů
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Práci ve smysluplném prostředí sociálních služeb
  • Stabilní pracovní dobu v jednosměnném provozu
  • Přehlednou agendu a jasně vymezenou odpovědnost
  • Podporu ze strany vedení a spolupracujících kolegů
  • Možnost dlouhodobé spolupráce

Zaujala vás tato pozice? Budeme rádi, pokud nám zašlete svůj životopis nebo nás kontaktujete na ☎️ zobrazit tel. číslo .
Nástup možný od 1. 2. 2026.

Tým Domova pro seniory Třeboňsko

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Češi nejsou v práci nešťastní. Spíš mají pocit, že stojí na místě

Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Hledáte práci v roce 2026? Tohle jsou změny, o kterých byste měli vědět

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Výpověď z DPP e-mailem nebo SMS? Co opravdu platí a kdy si koledujete o problém

Výpověď z DPP e-mailem nebo SMS? Co opravdu platí a kdy si koledujete o problém

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Změny v DPP: Jaké novinky čekají dohodáře v roce 2026?

Změny v DPP: Jaké novinky čekají dohodáře v roce 2026?

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?