- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Domov pro seniory Lukov, příspěvková organizace s dlouholetou tradicí. Naší prioritou je důstojná a laskavá péče o klienty v prostředí, kde se cítí bezpečně a přijímaní. Sídlíme v klidné obci Lukov nedaleko Zlína a nabízíme prostředí, kde se dobře pracuje i žije.
Do našeho týmu hledáme člověka, kterému není lhostejný život druhých a který se dokáže s respektem a empatií věnovat seniorům.
přímá péče o klienty – pomoc při hygieně, oblékání, stravování a každodenních činnostech
aktivizační činnosti – vedení a organizace volnočasových aktivit pro podporu psychické i fyzické pohody klientů
individuální přístup – naslouchání a respekt k jedinečným potřebám každého klienta
spolupráce s kolegy napříč profesemi pro zajištění kvalitní a komplexní péče
vedení základní dokumentace o poskytnuté péči
Nezbytné
absolvovaný kurz pracovníka v sociálních službách (nebo ochotu si jej doplnit)
empatii, trpělivost a úctu k seniorům
spolehlivost, zodpovědnost a schopnost týmové spolupráce
zdravotní způsobilost a trestní bezúhonnost
ochotu pracovat ve směnném provozu (celodenní péče)
Výhodou
zkušenost s přímou péčí o seniory nebo práci v sociálních službách
Benefity
jistotu práce, kterou nikdy nenahradí automatizace ani umělá inteligence
smysluplnou práci s přímým dopadem na život klientů
pravidelnou supervizi a možnost psychohygieny
garanci parkování přímo u domova
Co vám dále nabízíme
stabilní zaměstnání v organizaci s dlouholetou tradicí
vstřícné a profesionální vedení s podporou osobního i kariérního růstu
jedinečné pracovní prostředí v klidné lokalitě
možnost dalšího vzdělávání a odborného rozvoje
dobré dopravní spojení ze Zlína, Holešova a okolí
Pokud vás tato nabídka zaujala a chcete pracovat v prostředí, kde vaše práce má skutečný smysl, budeme rádi, když nám pošlete svůj životopis 📧. Nástup je možný dle dohody.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.