Headhunter/Konzultant s AJ, OLOMOUC

Olomouc

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Hledáš práci, která bude dostatečně investigativní, bude mít spád, rychlost a bude chvilkami i poměrně dobrodružná? Tak pak jsi na správné adrese! Pojď s námi hledat jehly v kupce sena!

Hledáme k sobě člověka, který:

  • má zdravé sebevědomí a nebojí se komunikovat – zvednout telefon a často i zavolat na číslo, kde nevíš, kdo je na druhé straně
  • má duši i srdce obchodníka
  • nebojí se náročných úkolů a nevzdává se
  • hledá práci, kde se nebude nudit

Nabídneme ti práci, která tě bude bavit!
Budeš:

  • vyhledávat a oslovovat kandidáty na různé pozice s významným zastoupením technických pozic
  • využívat různé zdroje vyhledávání kandidátů, jako je naše databáze, samozřejmě i sociální sítě FB a Linked IN
  • nabízet vyhledaným kandidátům pro ně vhodné pozice
  • vést pohovory osobní i po telefonu
  • komunikovat s firmami a nabízet vhodné kandidáty na jimi zadané pozice
  • komunikovat v ČJ i AJ

Je pro tebe tento obor nový? Nevadí, vše tě naučíme. Potřebujeme od tebe pouze zápal a hravost.

POŽADAVKY:
Co od Tebe očekáváme?

  • ideálně zkušenost ze zákaznického servisu či jiného oboru, kde jsi musel/a často komunikovat
  • vytrvalost
  • obchodního ducha – pokud bude podložen obchodní praxí, tak tím lépe!
  • angličtinu na úrovni pro bezproblémovou ústní i telefonickou komunikaci
  • schopnost řídit auto (byť jí budeš využívat občasně)

BENEFITY:
Co za odměnu?

  • férové ohodnocení fix + bonusy odvislé od úspěšnosti náboru (horní limit neomezen)
  • smartphone – i pro soukromé hovory
  • jazykové vzdělávání hrazené firmou
  • pružná pracovní doba (7–16, 8–17, nebo 9–18hod)
  • stravenky
  • volnočasové poukázky (měsíčně v hodnotě 1000Kč po odpracování prvního půlroku)
  • 4 týdny dovolené + 4 dny volna navíc po vyčerpání řádné dovolené
  • 2 sick days, + další až 4 dny volna za splnění obchodních cílů
  • firemní teambuildingy
  • kancelář v centru města
  • častá průběžná školení a zvyšování tvé kvalifikace
  • a samozřejmě příjemný kolektiv a práci v centru města Olomouce :)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SMS finance, a.s. | SMS finance, a.s. | Hodolany, Olomouc Hodolany, Olomouc
  • 60 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek, Trainee program Plný úvazek, Trainee program
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Olomouc Olomouc
  • 40 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. února
Jan Křetínský | Jan Křetínský | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
TRANSFER International Staff s.r.o. | TRANSFER International Staff… | Olomouc Olomouc
  • 21 000 – 28 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
CFIG SE | CFIG SE | Pardubice Pardubice
  • 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Proveon, a.s., LACHEM s.r.o., IZOMAT stavebniny s.r.o., SMS finance, a.s., Möbelix, Modivo Czech, s.r.o., MAKRO Cash & Carry ČR s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Krajské ředitelství policie Olomouckého kraje, Vitacall s.r.o., Beskydské uzeniny, a.s., Lagardere Travel Retail, a.s., OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o., EVROPA services Czech s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., Partners Financial Services, a.s., DAWLAS s.r.o., Globus ČR, v.o.s., PRO-FACTOR cz, s.r.o., Rex Concepts PLK Czech s.r.o., ČSOB Stavební spořitelna, a.s., Kaufland Česká republika v.o.s., Česká spořitelna, a.s., O2 Czech Republic a.s., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Analytik / analytička obchodu, Referent / Referentka, Specialista / specialistka plánování, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Dopravce / Dopravkyně, Dělník / Dělnice, Kurýr / Kurýrka, Logistik / Logistička, Nákupčí, Skladník / Skladnice, Taxikář / Taxikářka, Bankovní specialista / specialistka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Číšník / Servírka, Kuchař / Kuchařka, Obsluha lidí, Pekař / Pekařka, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Vedoucí obchodu, Pracovník / pracovnice ve službách, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Generální ředitel / ředitelka (CEO), Obchodní manažer / manažerka, Oblastní ředitel / ředitelka, Výkonný ředitel / ředitelka, Policista / Policistka, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Aranžér / Aranžérka, Finanční specialista / specialistka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Olomouc, Celá ČR, Hodolany, Olomouc, Velká Bystřice, Povel, Olomouc

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

auto zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI