Obchodní ředitel a.s.

Hejčín, Olomouc
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Řidičské oprávnění
Pracoviště
Na místě

O nás

Jsme významným tradičním výrobcem a dodavatelem strojů, technologických linek a výrobních závodů pro potravinářský průmysl, zejména pro sladovny a pekárny

Náplň práce:

- aktivní vyhledávání  nových odbchodních příležitostí, monitorování a analyzování trhu a vývojových trendů;

· účast ve výběrových řízení;

· schvalování obchodních nabídek a smluv;

· reprezentování společnosti na jednáních se stálými obchodními partnery, potenciálními klienty a dalšími subjekty;

· příprava zpráv o průběhu a výsledcích  obchodní činnosti společnosti;

· spolupráce s ostatními útvary celky společnosti;

· monitoring kvality a spokojenosti klientů, řešení případné reklamace;


 

Co od Vás očekáváme:

- minimální SŠ vzdělání ( nejlépe ekonomického nebo technického zaměření)


·  minimálně 5 letou praxi na obchodní pozici;

· orientace v oblasti nabídkového řízení ;

· řidičský průkaz skupiny „B“ aktivní řidič;


· výborné organizační, prezentační a komunikační dovednosti;

· aktivní, iniciativní, časově flexibilní, odolný vůči stresu, cílevědomý, pečlivý.

 

Co Vám můžeme nabídnout:

  • nástup dle dohody
  • odměny za zlepšovací návrhy, pracovní výkon, motivační prémie
  • 13. a 14. plat
  • příspěvek na penzijní pojištění nebo životní pojištění ve výši 5 % z hrubé mzdy
  • příspěvek na podnikové stravování
  • 5 týdnů dovolené
  • zázemí stabilní ryze české společnosti
  • sídlo firmy v těsné blízkosti centra města Olomouc
  • MHD u vrátnice výrobního areálu firmy
  • vlastní hlídané parkoviště pro vaše auto, motocykl, kolo

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Sídlo firmy

Moravské potravinářské strojírny, a.s.
Dolní hejčínská 47/25
779 00 Olomouc

IČO: 16626222
Datová schránka: e8ke943
Další informace:
GPS: 49.603593,17.24547,
S-JTSK: -547397.06 -1120342.48, RUIAN: 25056573

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak nabídku přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.