- 30 000 – 32 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledá se důležitá opora našeho týmu!
Jsi pečlivý člověk, který si umí udržet přehled a ví, jak dotahovat věci do konce? Máš rád/a, když věci klapou, jak mají a baví tě podpora týmu v zázemí? Přijde ti zajímavé spojení moderních technologií a sportu? Pak hledáme právě tebe!
Jsme česká technologická firma, která dělá velké věci ve sportovním odvětví nejen v Evropě, ale i celém světě. Poskytuje unikátní a komplexní nástroje pro sportovní analýzu profesionálním fotbalovým klubům. Nejsme ale žádný korporát – jsme přátelská firma - jeden tým, která má rád, co dělá.
Ty můžeš být jeden nebo jedna z nás - důležitý člen, který nám pomůže, aby všechno v naší firmě fungovalo tak, jak má.
S námi poznáš i svět sportu, hlavně svět velkého fotbalu a nahlédneš do moderních technologií.⚽
* Administrativní podpora – práce s dokumenty, fakturami, smlouvami.
* Řešení různorodých operativních úkolů v rámci společnosti.
* Příprava podkladů pro účetní, podpora HR či evidence majetku.
* Podpůrná činnost pro obchodní oddělení – správa databáze, tvorba dokumentů.
* Zajištění dopravy našich výrobků k zákazníkům – objednávky doprav, předávací protokoly.
* Pomoc s řízením kanceláře – zápisy z porad, starost o kanceláře, zajištění inovací.
* Spolupráce s kolegy napříč firmou.
* Možnost pracovat na částečný úvazek (30 hodin týdně), postupně klidně i na plný.
* Stabilní zázemí firmy, která je na trhu už přes 15 let – a stále roste.
* Práci v mladém a dynamickém kolektivu – jsme menší a přátelská firma, která funguje už více jak 15 let, roste a dělá ve světě velké věci. My nejsme žádný strohý korporát!
* Možnost učit se nové věci a rozvíjet se spolu s firmou.
* Flexibilní pracovní dobu.
* 25 dní dovolené.
* Příspěvek na stravování.
* Firemní notebook a telefon.
* Káva a pohodová atmosféra v moderních kancelářích v Technologickém parku v Brně (JIC).
* Plat dle schopností i zkušeností .
Platové rozmezí je indikativní, jsme připraveni individuálně upravit v závislosti na zkušenostech a přidané hodnotě, kterou případný kandidát přinese naší společnosti.
Líbila by se ti taková práce? Pošli nám životopis nebo odkaz na LinkedIn na – budeme se těšit na setkání u nás!

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.