- 40 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Growing fintech startup CLEO Finance is looking for .NET Developer to join the team!
___
Application open for: Mid-level or Senior qualifications!
Check our profile for more open positions
___
We have an inspiring road-map of new products and features for our current products so we are looking for a highly motivated .NET Core Developer who can help us deliver those tools to our growing user base.
Little about us:
In CLEO Finance, we are working on new generation platform for algorithmic trading on financial markets. Our core mission is to remove barriers to automated trading by substituting coding of trading strategies for simple typing in plain English. We have thousands of users worldwide.
!!!
If you like to work with your friend or existing team, we're happy to hire in-sync team (combinations: multiple BE developers, BE+FE developers, or BE+FE+UX designer). See our other job vacancies for details.
!!!
So, if you're up to the challenge, let us know – We can't wait to meet you.
Kevin, CEO & the whole Team CLEO
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.