- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jsi studentem vysoké školy se zaměřením na IT? Končíš právě studium a nevíš kam dál?
Pojď pracovat do neformálního prostředí malého, ale zato skvělého týmu s mezinárodním přesahem.
Budeš mít možnost být součástí celého procesu - což zahrnuje například prodej zákazníkovi, analýza jeho procesů, customizaci, nasazení a následný support.
Tak co? Zkusíš to?
A co tě tedy čeká?
Různorodá práce plná zajímavých výzev, která se nikdy nestane rutinou.
Co používáme?
- Řešení jsou postavena primárně na technologii .NET, hostované v cloudových službách Microsoft Azure (nebo na serverech zákazníků)
- Vyvíjíme aplikace pro web, Windows i mobilní klienty
- Data uchováváme v relačních databázích (Microsoft SQL Server, PostgreSQL)
- Komunikujeme pomocí webových služeb (SOAP, REST)
- Při vývoji klademe důraz na konečnou přidanou hodnotu pro zákazníka, využíváme agilní přístup (SCRUM)
Co čekáme od tebe?
- VŠ se zaměřením na IT
- Angličtina - té se rozhodne nebojíš a dokážeš v ní komunikovat
- Jsi přátelský, otevřený, rád přijímáš a překonáváš nové výzvy, a po práci s námi nemáš problém zajít na pivo
A proč právě k nám?
- Čeká tě flexibilní pracovní doba, získáš možnost pracovat formou home office
- Každý pátek začíná v práci zábavou - hrajeme o mistra víkendu
- Kolegové mají vždy dveře otevřené, nikdy ti neodmítnou podat pomocnou ruku

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.