- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Studuješ vysokou školu se zaměřením na IT? Končí ti studium a hledáš uplatnění?
Pojď pracovat k nám! Jsme sice malý, ale zato neformální tým s mezinárodním přesahem a vždy nás bude zajímat tvůj názor!
Budeš mít možnost být součástí celého procesu od prodeje zákazníkovi, analýzy jeho procesů, customizace, nasazení a následného supportu.
Tak co, líbí se ti co nabízíme? Pojď to zkusit!
A co tě u nás čeká?
- Různorodá práce, která se nikdy nestane rutinou.
- Spolupráce a řešení výzev s kolegy, kteří vždy rádi pomůžou a jednají otevřeně a upřímně.
- Každý den se budeš učit novým věcem a porosteš společně s námi!
Jaké technologie a postupy používáme?
- Naše řešení stojí primárně na technologii .NET, hostované v cloudových službách Microsoft Azure nebo na serverech zákazníků.
- Vyvíjíme aplikace pro web, Windows i pro mobilní klienty.
- Data uchováváme v relačních databázích (Microsoft SQL Server, PostgreSQL) a komunikujeme pomocí webových služeb (SOAP, REST).
- Při vývoji klademe důraz na konečnou přidanou hodnotu pro zákazníka, využíváme agilní přístup (SCRUM).
Jaký bys měl být?
- Máš rád neformální prostředí.
- Studuješ vysokou školu se zaměřením na IT.
- Nebojíš se řict svůj názor a přijít s vlastním řešením nebo nápadem.
- Umíš přijmout nové výzvy a postavit se překážkám.
- Angličtina ti nedělá problém a umíš ji při komunikaci použít.
- Po práci s námi občas rád zajdeš na pivo.
Proč chceš jít k nám?
- Budeš se učit novým věcem a porosteš každým dnem!
- Svou práci a čas si budeš řídit sám a můžeš pracovat odkudkoli!
- V kanceláři je vždy čerstvá káva a plná lednice. A taky stolní fotbálek!
- Tvůj názor a návrhy nás zajímají a kolegové ti vždy podají pomocnou ruku!
- Nabídneme ti odpovídající mzdu (čím více máš zkušeností, tím vyšší mzda bude)!
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?