Grafton Recruitment s.r.o.
Technik Bozp
Plzeň
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
O nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Zajímá Vás oblast bezpečnosti práce a požární ochrany?
Jestliže v této oblasti máte praxi, pak budeme rádi, když se nám ozvete!
Vaše zodpovědnosti:
- Oblast BOZP a PO je zajišťována ve spolupráci s externím technikem BOZP a PO, zahrnuje: tvorbu aktualizaci dokumentace v oblasti BOZP a PO
- Vyhledávání a prevence rizik, systém poskytování osobních ochranných pracovních prostředků, aktualizace kategorizace prací a vedení veškeré dokumentace včetně zajišťování měření rizikových pracovišť
- Sledování změn v legislativě ve vztahu k BOZP a PO a implementace těchto změn do vnitřních předpisů a do praxe
- Provádění pravidelných kontrol všech pracovišť, prověrek BOZP
- Provádění zákonných školení v oblasti BOZP a PO u zaměstnanců i externích dodavatelů, jednání s orgány státní správy a poskytovateli pracovně-lékařských služeb
- Řešení pracovních úrazů, navrhování nápravných opatření
POŽADAVKY:
- SŠ /VŠ vzdělání
- Předchozí praxe s obdobnou pracovní náplní min. 1 rok
- Proaktivní přístup, samostatnost, pečlivost, důraz na dodržování pravidel a procesů
- Znalost legislativy a normy v oblasti odpadového hospodářství a ekologie/ŽP (standardy ISO 50001 a 14001), * Orientace v technické dokumentaci, pracovní právo
- Komunikativní znalost anglického jazyka
BENEFITY:
- týden dovolené navíc
- kafeterie 12 000 Kč ročně dle odpracované doby
- bonus za docházku 2 000 Kč
- bonus za produktivitu a kvalitu 0 – 3 500 Kč
- stravenky 100 Kč/den (55% zaměstnavatel)
- příspěvky na životní pojištění/penzijní připojištění 800 Kč/měsíc po zkušební době
- prémie za pracovní výročí každé 2 roky
