- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Skupina sociálních firem Kolibřík CSR, leader outsourcingu back office a klientských center v oblasti sociálních firem. Nabízíme důstojnou práci lidem s nejrůznějším zdravotním omezením v administrativě a zákaznickém servisu v oblasti bankovnictví, pojišťovnictví či logistiky. Hendikep pro nás není překážkou, naopak u nás umíme práci přizpůsobit specifickým potřebám zaměstnanců. Důsledně se snažíme vyhnout vytváření „bublin“, které sdružují pouze hendikepované; integrace do společnosti je pro nás jednou z priorit. Naši Kolibříci jsou součástí kolektivu, v němž pracují i kolegové bez zdravotního omezení.
Jsme tým, který je hrdý na své Kolibříky, tým, pro něž je péče a rozvoj zaměstnanců prvořadá záležitost, tým, který je vždy připraven pomoci a dodat podporu v každé situaci – pracovní i osobní.
Chcete-li vědět, jak Kolibřík CSR umí vytvořit pracovní prostředí na míru pro hendikepované, zašlete nám životopis a my s Vámi rádi vše projdeme po telefonu nebo osobně u kávy.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.