Malíř Německo 2250 - 2300,-€ v čistém

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Německo
Firma Humanus Personalservice GmbH
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Stavebnictví a realitní služby
Min. vzdělání Základní
Délka prac. poměru na dobu neurčitou

Náplň práce:

  • Malování interiérů a exteriérů válečkem, štětcem.
  • Obecné přípravné práce před malováním
  • Míchání barev
  • Nátěry fasád a štukování

Co od Vás očekáváme:

  • Německý jazyk na komunikativní úrovni B1
  • Vlastní automobil
  • Praxe v oboru

Zaměstnanecké výhody:

  • Německá pracovní smlouva – německý zaměstnavatel (smlouva na dobu neurčitou)
  • 25 dní dovolené ročně v prvním roce
  • Vánoční bonus (po zkušební době)
  • úrazové pojištění, sociální pojištění, zdravotní pojištění
  • jednorázový příspěvek na tankování ve výši 50 eur.
  • roční bonus za docházku bez nemocenské
  • kontaktní osoba v rodném jazyce (čeština/slovenština)
  • přídavky na děti – pomůžeme vám s jejich vyřízením.
  • ubytování (jednolůžkový pokoj, internet, pračka, společná kuchyně, koupelna, max. počet 4–6 osob v domě)
  • všechny přesčasy proplácené ihned ve výplatě
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na dovolenou
Zveřejněno: 26. dubna
  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dovolenou
Zveřejněno: 26. dubna
  • Německo
  • ELSTA GmbH
  • 3 360 – 4 200 €
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na dopravu
  • Příspěvek na ubytování
Zveřejněno: 26. dubna
  • Benešov
  • SLÁDEK GROUP, a.s.
  • od 13 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. května
  • Beroun
  • Bohemia Trysk s.r.o.
  • 12 200 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
  • Sokolov
  • Petr Kukla
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. července
  • Tachov
  • LANDRGOTT s.r.o.
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. června
  • Trutnov
  • BAK stavební společnost, a.s.
  • 20 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
  • Želešice
  • VS-build, s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. srpna
  • Český Krumlov
  • VIDOX s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. dubna
  • Třeboň
  • ZEMATEZ s.r.o.
  • od 27 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 23. ledna
  • Tachov
  • LANDRGOTT s.r.o.
  • od 14 600 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. ledna
  • Zlín
  • EB - stav s.r.o.
  • 18 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. září
  • Sokolov
  • Petr Kukla
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. srpna
  • Trutnov
  • BAK stavební společnost, a.s.
  • 20 000 – 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. prosince
  • Dolní Bečva
  • NERO TRADE a.s.
  • 27 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Valašská Bystřice
  • ROSPED TRANS s.r.o.
  • 43 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Dolní Bečva
  • NERO TRADE a.s.
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Horní Bečva
  • RELAX HOTEL VALAŠKA spol. s r.o.
  • 29 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Stodůlky, Praha
  • STONES Catering s.r.o.
  • 38 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 27. května
  • Nové Město, Praha
  • STONES Catering s.r.o.
  • 51 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. května
  • Olomouc
  • ILGO Trade s.r.o.
  • 21 000 – 42 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 27. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

auto automobil bonus Bor EU IT mobil na dobu neurčitou náplň práce NDA Německo nemoc plat práce praxe přesčas přesčasy smlouva výhody zaměstnanec zaměstnanecké výhody zaměstnavatel bar jazyk kontakt kov na dobu náplň obor PR zaměstnanecké

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena