- 30 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vystudovanou VŠ technického směru, ideálně elektrotechnického nebo máte zkušenosti se systémy v dopravě? Baví Vás technické výzvy v oblasti dopravy a řízení systémů? Umíte propojit technologie, software a elektrotechniku do funkčního celku? Chcete vidět výsledky své práce v depu nebo na tratích v ČR i po celém světě?
Pak hledáme právě Vás!
Neváhejte a pošlete mi své CV na pozici:
INŽENÝR PRO DOPRAVNÍ SYSTÉMY (55–65.000 Kč)
* Tvorba řešení v oblasti řízení dopravy kombinující technologie a software
* Návrh a aplikace řídicích systémů, odpovědnost za technické řešení projektů
* Tvorba projektové dokumentace, schémat systémů a dalších dokumentů
* Spolupráce s projektovými manažery, zákazníky a technickými týmy
* VŠ vzdělání technického směru (elektrotechnika)
* Zájem o elektrotechniku, řídicí systémy a dopravu
* Znalost angličtiny na úrovni potřebné pro tvorbu dokumentace a denní komunikaci
* Orientaci v silnoproudé i slaboproudé elektrotechnice a vyhlášku
* Znalost některého z CAD systémů (tvorba jednoduchých schémat a výkresů)
* 5 dní dovolené navíc
* 13. plat a měsíční bonusy
* Možnost profesního růstu
* Příspěvky na Multisport kartu
* Penzijní a životní připojištění
* Systém Cafeterie,
* Příspěvek na stavování
* Výhodný paušál
* Jazykové kurzy a další možnosti vzdělávání
* Prostor pro kreativitu – předkládání vlastních návrhů a opatření ke zlepšení
* Přátelský kolektiv, firemní akce a sportovní aktivity
* Termín nástupu: Ihned nebo dle dohody
* Místo výkonu práce: Praha

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.