Svářeč MIG/MAG, CO2 - Kuřívody v Ralsku

Ralsko
35.000 – 65.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Klára Laušmanová, Zobrazit tel. číslo

O nás

KV Final je česká, stabilní společnost, jeden z nejvýznamnějších výrobců lisovaných a svařovaných dílů pro automobilový a další průmysly. Pro závod v Ralsku a Doubí hledáme zaměstnance, kteří by nás provázeli cestou ke splnění našich cílů:

Svářeč MIG/MAG, CO2

---

Co Vám mimo jiné nabízíme:

  • stabilní a perspektivní zaměstnání v silné společnosti
  • trvalý profesní růst
  • skvělý kolektiv
  • benefity (dotované závodní stravování, hrazené očkování, bohaté mimopracovní aktivity, možnost vzdělávání se, pružná pracovní doba, parkování u areálu firmy, špičkové vybavení)
  • nástupní bonus 15.000 Kč
  • odměny za přivedení nového kolegy 15.000 Kč
  • hrazenou práci přesčas včetně příplatků

Jaká práce by Vás u nás čekala:

  • kontrola a oprava svařenců po výrobě na svařovacích robotech
  • svařování vícevrstvých svarů (předehřev)
  • evidence výroby
  • drobné zámečnické práce

Jste to právě vy, jestli Vám je toto známé:

  • ÚSO v oboru, dostatečná praxe v oboru výhodou
  • základní kurz svařování: Z-E1 = ZK 111 W01, Z-G1 = ZK 311 W01, Z-M1 = ZK 135 W01 (možnost obnovy propadlých oprávnění)
  • znalost procesu svařování kovů a čtení technické dokumentace
  • ochotu učit se novým technologiím a rozvíjet se
  • zručnost, svědomitost, zodpovědnost, samostatnost a loajalita k firmě

Kde nás najdete: Kuřívody 618, 471 24 Ralsko

Termín nástupu: ihned nebo dle dohody

Doplňující informace:

  • pracovní poměr na dobu určitou / neurčitou dle dohody
  • hrubá měsíční mzda od 35.000 Kč do 65.000 Kč (dle zkušeností)
  • práce ve 3 směnném provozu

Od roku 1991 od založení firmy naše společnost ušla dlouhou cestu. Mimo zahájení výroby v roce 2015 v moderním závodě v Ralsku jsme se rozšířili i do zahraničí, do USA, kde vyrábíme již od roku 2018. Momentálně se staví nové haly a trvale se ve všech směrech rozšiřujeme jak technicky, tak personálně. Budeme rádi, za zaměstnance, kteří se stanou součástí našeho úspěšného příběhu a pomohou jej tvořit dál.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Vzdělávací kurzy
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

KV Final Ralsko s.r.o.
Kuřívody 618
471 24 Ralsko

IČO: 03280667
Datová schránka: 5bsmqrt
Další informace:
GPS: 50.590249,14.812851,
S-JTSK: -707706.61 -991318.89, RUIAN: 74363310

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!