Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Už Vás nebaví nestálé počasí v České republice? Chtěli byste radši někam, kde nemusíte své plány neustále měnit a přizpůsobovat s ohledem na to, jestli je zima nebo právě padají trakaře?
Pojeďte s námi pracovat do Řecka – ano, do země, kde je přes 250 slunečných dnů v roce a kde to budete mít z kanceláře v Athénách na pláž pouhých 20 minut. Po práci se stavíte s kolegy na drink nebo na dobrou večeři, na které ochutnáte pravý řecký salát, tzatziki, mousaku anebo souvlaki a poté vyrazíte do pulzující čtvrti Gazi, kde zakončíte svůj večer v jednom (anebo více) trendy klubech. O víkendu potom vyrazíte trajektem z Pirea na některý z nedalekých ostrovů, které skýtají nekonečné možnosti objevování malebných pláží a skrytých zákoutí.
A co budete dělat přes den?
Budete komunikovat s českými nebo slovenskými zákazníky známých světových společností v češtině nebo ve slovenštině a odpovídat na jejich dotazy k dané službě/produktu. Rozhodně se nejedná o prodej nebo ankety.
POŽADAVKY:
BENEFITY:
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.
Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.