- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
„Dairy 4 Fun patří k významným rodinným firmám v potravinářském odvětví s exportem do většiny Evropských zemí. Na trhu jsme již od roku 2010 a stále se inspirujeme a vyvíjíme. Jak již název napovídá, výrobou i vývojem produktů se opravdu bavíme a tuto radost přenášíme na naše zákazníky. Našim záměrem je nabízet co nejširší portfolio čerstvých, zdravých a chutných výrobků v nejvyšší možné kvalitě. Do našeho portfolia produktů patří jak tradiční mléčné výrobky, tak i rostlinné alternativy pro všechny, kteří mají stravovací omezení, nebo se chtějí vydat zdravějším a modernějším směrem. Ke splnění naší mise nyní potřebujeme posílit tým kolegou/kolegyní na pozici: BACKOFFICE administrator.
Toužíš po příležitosti ukázat své schopnosti?! Dokážeš účelně plánovat, přesně dokončit zadaný úkol a podpořit tým ve chvíli kdy je to potřeba?! Baví tě být součástí každodenního dění ve firmě a podílet se na jejím chodu?
Pokud jsou tvé odpovědi ANO, využij jedinečnou šanci a staň se spolehlivou součástí týmu BACKOFFICE.
Bez čeho se neobejdeš?!
Klíčové kompetence

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.