- 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jedná se o funkci tajemníka/tajemnice obce podle zakona č.128/2000 Sb. o obcích v platném znění a současně vedoucího úřadu podle zakona č. 312/2002, o úřednících územních samospravných celků a o změně některých zakonů, v platném znění.
Tajemník/tajemnice plní úkoly stanovené zákonem o obcích a dalšími právními předpisy.
Zejména pak plní úkoly statutárrniho orgánu zaměstnavatele vůči zaměstnancům zařazeným
do obecního úřadu. Je odpovědný za plnění úkolů úřadu v samostatné a přenesené
působnosti a vytváření podmínek pro zajištění jeho činnosti.
Tajemník/tajemnice dále zajišťuje samostatné agendy:
Místo výkonu práce: územní obvod obce Povrly, včetně přilehlých osad
Předpokládaný nástup: dle dohody
Pracovní poměr: na dobu neurčitou se zkušební dobou na 3 měsíce
Předpoklady k výkonu práce :
. Splnění všech podmínek podle § 4 odst.1) a. 3) a § 5 odst.1) a 2) zákona č. 312/2002 Sb. o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, v platné znění
. Zdravotní způsobilost
. Ukončené vysokoškolské vzdělání magisterského či bakalářského studijního programu (veřejná správa výhodou)
. Splnění předpokladů podle § 2 a 4 zákona č. 451/1991 Sb., (lustrační zákon). Narození uchazeči po 1.12.1971 dokládat nemusí.
. Způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost,
. Zvláštní odborná způsobilost – výhodou
. Praxe na úseku státní správy nebo samosprávy
. Zkušenost s organizací práce, rozdělováním agend, schopnost pracovat s prioritami
. Odpovědnost, flexibilita, schopnost spolupráce
. Znalost PC
. Kultivované vystupování
. Pečlivost a důslednost
. Samostatné jednání
. Ochota dál se vzdělávat
Pokud se nepodaří obsadit pracovní pozici vhodným uchazečem, obec přistoupí k využití výjimky v souladu s ustanovením § 3 odst. 4 NV č. 341/2017 Sb., na stanovenou omezenou dobu 4 let v souladu s tímto nařízením.
Písemná přihláška musí obsahovat:
. Jmeno, příjmení, titul,
. Datum a místo narození
. Místo trvalého pobytu,
. Čislo občanského průkazu
. Statni příslušnost
. Telefonický kontakt na uchazeče, případně emailový kontakt
. Datum a podpis zájemce
K přihlášce se připojí tyto doklady:
. Životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních, odborných znalostech a dovednostech zvláště ve veřejné správě
. Výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší 3 měsiců
. Ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
. Motivační dopis
Informace o zpracovaní osobních údajů:
Poskytnuté osobní údaje nebudou dále nikomu poskytovány a budou zpracovávány po dobu nezbytně nutnou k uzavření pracovní smlouvy s vybraným uchazečem. Obec Povrly se řídí ustanoveními EP a Rady č. 2016/679 – GDPR.
Platová třída: 11 (zak. č. 262/2006 Sb. ZP a NV č. 341/2017Sb.v platném znění), odpovídající dosaženému vzdělání.
Pracovní poměr bude sjednán na dobu neurčitou se zkušební dobou na 3 měsice
Přihlášky zasílejte poštou nebo osobně předejte do podatelny obce Povrly, k rukám tajemnice Mírova 165/7, 403 32 Povrly – v termínu do 22. března 2023 do 14.00 hodin. Přihlášku označte viditelně : Výběrové řízení na pracovní pozici vedoucí úřadu.
. kontaktní telefon : Zobrazit tel. číslo
. tato veřejná výzva je zveřejněna též na internetové adrese: www.povrly.cz
Vybraní zájemci budou pozváni k osobnímu pohovoru. Všichni uchazeči budou
o výsledku výběrového řizení písemně vyrozuměni a předložené doklady jim budou vráceny.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo kdykoliv výběrové řízení zrušit bez uvedení důvodů.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.