- 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Druh a charakteristika práce:
Zařazení: neúředník – zaměstnanec
Místo výkonu práce: Město Vítkov – Městský úřad Vítkov
Předpokládaný nástup: dle dohody po ukončení výběrového řízení
Pracovní poměr: na dobu určitou do 31. 1. 2024
Předpoklady pro vznik pracovního poměru: dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou
Jiné požadavky:
Povinné náležitosti písemné přihlášky uchazeče do výběrového řízení:
k přihlášce uchazeč připojí:
Zaslané materiály budou uchazečům vráceny spolu s písemným vyrozuměním o výsledku výběrového řízení.
Platové zařazení: 9. platová třída, stupeň dle délky praxe (19730 – 28 920,– Kč) v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě a možnost přiznání osobního příplatku dle zákona 262/2006 Sb., zákoník práce.
Uzávěrka přihlášek: do 17. 8. 2022, přihlášky doručené po tomto datu nebudou do výběrového řízení zařazeny.
Místo a způsob předání: písemnou přihlášku s přesně uvedeným názvem výběrového řízení a požadovanými doklady doručte osobně nebo poštou na podatelnu na adresu: Městský úřad Vítkov, odbor vnitřní správy, náměstí Jana Zajíce 7, 749 01 Vítkov v zalepené obálce s označením VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – REFERENT ODBORU VNITŘNÍ SPRÁVY NA DOBU URČITOU – neotvírat, s uvedením adresy podavatele.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit výběrové řízení nebo nevybrat žádného uchazeče.
Bližší informace: Ing. Šárka Petrtýlová, zobrazit tel. číslo , tajemnice MěÚ Vítkov nebo Bc. Marcela Skalická, zobrazit tel. číslo , vedoucí odboru vnitřní správy.
Další informace naleznete na webových stránkách města
https://www.vitkov.info/mestsky-urad/mestsky-urad/volna-pracovni-mista/

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.