- 66 000 – 71 000 Kč
- Plný úvazek
KO: Mgr. Jan Ambrož, správce IT, tel.: zobrazit tel. číslo nebo Ing. Šárka Petrtýlová, tajemnice MěÚ, tel.: zobrazit tel. číslo .
Druh práce: správce informačních, komunikačních technologií a operačních systémů
Charakteristika práce:
Místo výkonu práce: Město Vítkov – Městský úřad Vítkov
Předpokládaný nástup: dle dohody po ukončení výběrového řízení
Pracovní poměr: na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení na dobu neurčitou
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou
Jiné požadavky:
Uzávěrka přihlášek: do 15.1.2024; přihlášky doručené po tomto termínu nebudou do výběrového řízení zařazeny
Místo a způsob předání: písemnou přihlášku s přesně uvedeným názvem výběrového řízení a požadovanými doklady doručte osobně nebo poštou na podatelnu na adresu: Městský úřad Vítkov, odbor vnitřní správy, náměstí Jana Zajíce 7, 749 01 Vítkov v zalepené obálce s označením „VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – REFERENT ODBORU VNITŘNÍ SPRÁVY – MĚÚ VÍTKOV – DOBA URČITÁ – NEOTVÍRAT“,
s uvedením adresy podavatele.
Další informace o výběrovém řízení naleznete na webových stránkách města https://www.vitkov.info
část praktické info
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.