- Plný úvazek

z: 23.4.2018 Přijmeme kolegu/kolegyni účetní – absolvent/ka.
Do našeho týmu přijmeme kolegu či kolegyni.
Potřebujeme, ať jste zaměřený/á na splněný úkol a termín, na profesní čest, loajalitu k firmě a ať chcete mít věci v pořádku a správně. Taky si s vámi rádi popovídáme ať už pracovně nebo soukromě.
Pracovat budete v těchto oblastech:
. v účetnictví a dańové evidence
. budete účtovat účetní operace v rámci EU i tuzemska
. budete pracovat se systémy EPO, justice, ARES
Jaký má být váš profil:
. máte za sebou SŠ ekonomického směru
. máte rád/a práci s čísly
. máte aktivní přístup k řešení problému
. pokud umíte polsky, je to velký přínos
. máte ŘP skup. B
. znalost Money S3 výhodou, nikoli podmínkou
A co za to?
Své profesní životopisy s fotografií a referencemi zasílejte na e-mail přes
. Do předmětu mailu uveďte UANJ20042018Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.