- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Koho hledáme?
o Absolventa nebo studenta posledního ročníku VŠ technického směru
(ideálně obory: optické inženýrství, elektronika nebo mechatronika)
o Kolegu se zkušenostmi v oboru optiky nebo optoelektroniky
o Týmového hráče, který má chuť se zapojit do našeho inženýrského týmu
o Kolegu, který si přeje, aby práce byla jeho koníčkem
Na čem budeš pracovat?
o Spolupráce na vývoji laserových technologií a speciálních komponent vláknové optiky
o Modelování optických přenosových soustav a jejich realizace
o Technická komunikace se zákazníkem a dodavateli
Co nabízíme?
o Práci se špičkovým technickým vybavením a technologiemi
o Spolupráci v týmu zkušených inženýrů
o Prostor pro invenci a kreativitu
o Kariérní růst, možnost vedení vlastních projektů
o Mzda 50.000 – 60.000 Kč měsíčně, zaměstnanecké benefity a odměny
o Firemní ubytování pro pohodlný start, firemní školka (dětská skupina)
Začni svou kariéru u nás – pošli nám životopis a my se ti ozveme: e-mail přes
Svůj životopis můžeš vložit i přes naše webové stránky www.sqs-fiber.cz v sekci Kariéra
Pozice je vhodná i pro absolventy.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.