- 45 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro seniory
Pojďte se s nám podílet na realizaci moderních řešení v energetice a na budování energetické udržitelnosti naší společnosti!
NÁPLŇ PRÁCE
Zpracování a aktualizace plánu kvality na základě požadavku zákazníka
Komunikace se zákazníky a dodavateli služeb
Podpora technické kontroly, svářečského dozoru a výroby
Předání výrobků zákazníkovi k finální inspekci a zajištění zpětné vazby
Řešení neshod ve výrobě a schvalování odchylek se zákazníkem
Analýzy příčin, návrhy opatření, reporting
CO BY VÁM NEMĚLO CHYBĚT
Minimálně SŠ vzdělání technického směru
Praxe na obdobné pozici a znalost svařování výhodou, ale vítaný je i šikovný absolvent
Komunikativní znalost anglického jazyka
Aktivní přístup, samostatnost, smysl pro odpovědnost
CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT
Flexibilní pracovní dobu
5 týdnů dovolené, příspěvek na dopravu
Kvartální odměny, příplatky za práci přesčas
Teplé i chlazené obědy od 24,– Kč
Odměny za doporučení nového zaměstnance, odměny za senioritu
Kurzy anglického jazyka
Výhodné mobilní tarify pro vás i vaši rodinu
Firemní společné akce
Způsob kontaktování zaměstnavatele: e-mailem, telefonicky.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.