- 32 000 – 39 000 Kč
- Plný úvazek
Pracoviště: Poříčí nad Sázavou
Požadavky: český jazyk slovem i písmem (písemné testy při VŘ)
Nově nastupujícím pracovníkům dáváme vždy smlouvu na dobu určitou v délce trvání 6 měsíců, poté ji o dalších 6 měsíců prudlužujeme. Po odpracovaném roce dostává pracovník v návaznosti na úspěšné zaučení a výkon smlouvuu na dobu neurčitou.
Specifikace potřebných dovedností/znalostí: vzdělání a odborná kvalifikace, středoškolské vzdělání ideálně technického či potravinářského smaru, případně výuční list, znalosti a zkušenosti, uživatelská znalost práce na PC, praxe se sřizováním strojů vítána, fyzické/osobnostní předpoklady, komunikativnost, technické předpoklady
Nabízíme:5 týdnů dovolené, roční bonus (informace o částkácj uvedeny ve mzdovém ujednání), příplatky za práci o víkendu, v noci + dále dle praxe, firemní autobusová doprava zdarma (Čerčany, Benešov, Sedlčany, Týnec nad Sázavou, Vlašim, Votice), dotované stravování přímo na pracovišti (oběd/večeře 25,–-35,–Kč), nápoje zdarma (káva, čaj, voda), příspěvky zaměstnavatele na penzijní připojištění, poukázky za vzornou docházku ve výši až 12.000,– Kč ročně, zaměstnanecký obchod se zvýhodněnými cenami produktů společnosti Mars, Wrigley, Royal Canin, životní pojištění hrazené zaměstnavatelem, odměnu při pracovním výročí a životním jubileu, posilovnu na místě pracoviště zdarma, možnost kariérního růstu v rámci společnosti, plavečenky, rodinný vstup do ZOO Praha…atd.
První kontakt e-mailem, telefonicky

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.