- 39 100 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Požadujeme: komunikativnost na velmi dobré úrovni, příjemné vystupování, obchodní cítění při komunikaci se zákazníky, schopnost samostatně řešit úkoly, min. středoškolské vzdělání, přehled v IT, kreativní myšlení, znalosti z oblasti marketingu, pečlivost, flexibilita, spolehlivost, schopnost se dále vzdělávat, anglický či německý jazyk výhodou, výpis z rejstříku trestů.
Náplň pracovní činnosti: péče o stávající zákazníky, získávání nových zákazníků, tvorba moderních marketingových kampaní, příprava nabídek pro zákazníky, administrativní činnost, práce v mladém, dynamickém týmu, předpokládaná pracovní doba je od 8:30 do 17:00 (lze upravit). Místo vykonávání práce je Spálené Poříčí. Okruh zájemců ideálně do 30km od místa výkonu.
Nabízíme: nadstandardní ohodnocení se mzdovým růstem, k dispozici služební telefon, automobil, notebook, připojení k internetu, další zaměstnanecké benefity.
Prosíme o zasílání životopisů na e-mailovou adresu e-mail přes

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.