Marketing Specialista

Liberec
28.000 – 33.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

TMR Ještěd je dynamicky se rozvíjející společnost v oblasti nabídky služeb v cestovním ruchu se zaměřením (nejen) na lyžařský business.

Máme jasnou vizi o dlouhodobém směřování Skiareálu Ještěd.

Jsme součástí nadnárodní skupiny Tatry mountain resorts, a.s. (TMR) – lídra v provozování horských středisek a zábavních parků a poskytování turistických služeb ve střední a výhodní Evropě (více info na www.tmr.sk).

Náplň práce:

Denní správa střediskového marketingu a spolupráce s ostatními kolegy z provozu.

Administrace webových stránek a profilů sociálních sítí.

Příprava grafických výstupů a výroba reklamních ploch.

Aktivní komunikace s grafiky, tiskárnami a dalšími marketingovými dodavateli.

Koordinace provozních marketingových aktivit – kampaně, akční nabídky, newslettery, bannerové plochy.

Kontrola a dokumentace plnění marketingových partnerů.

Další úkoly dle zadání nadřízeného.

Co od Vás očekáváme:

Zájem o marketing a kreativního ducha - přicházet s originálními nápady, díky kterým se posouváme vpřed.

Samostatnost, pečlivost, pracovní nasazení a kvalitní time management – svědomité a včasné plnění přidělených úkolů.

Časovou flexibilitu a občasnou práci nad rámec standardní pracovní doby (zejména v zimní sezóně / volnější režim v letní sezóně).

Dobré komunikační schopnosti – denní spolupráce s ostatními kolegy z provozu, grafiky, tiskárnami a dodavateli.

Zkušenosti se správou webových stránek a firemních profilů sociálních sítí velkou výhodou.

Znalost aplikací pro jednoduchou grafickou editaci fotek a videí výhodou.

Individuální výkon i smysl pro týmovou práci – hledáme platného člena našeho týmu, který umí táhnout za jeden provaz.

Smysl pro humor a proaktivní přístup k životu – kladný vztah ke sportu, horám a přírodě.

Aktivní znalost angličtiny výhodou.

Schopnost kvalitně pracovat s balíkem MS Office (Excel).

Řidičský průkaz pro skupinu „B“.

Co Vám můžeme nabídnout:

Spolupráci na HPP se mzdou 28 - 33 000 Kč (dle dohody a zkušeností kandidáta).

Prostor pro kariérní růst.

Zodpovědnou a motivující vedoucí pozici v přátelském kolektivu.

Širokou škálu zaměstnaneckých benefitů - velice výhodné produkty a služby v rámci TMR rodiny (CZ, SK, PL, AT) – skipasy, dovolená a hotely, aquaparky a zábavní parky, golfové areály.

Stravenky, slevy v rámci našich restaurací a obchodů a u našich partnerů.

Práci v krásném prostředí přírody Ještědu a na dosah krajského města Liberec.

Nástup ihned (dle dohody).

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Pracovní smlouva, DPP, nebo DPČ: Co je pro vás výhodnější?

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jaké máte povinnosti na úřadu práce? 7 pravidel, která byste měli znát

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Jak se odlišit od ostatních kandidátů? Praktické tipy, jak zvýšit šanci na práci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

zájem zkušenost