Development Project Manager

Kopřivnice

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Chcete být součástí mezinárodní a rostoucí společnosti? Máte zkušenosti s projektovým managementem nebo procesním inženýrstvím? Vyznáte se v elektronických komponentech a máte technické znalosti? Vedení lidí je Vám blízké?

Pak se připojte k nám a zašlete nám Váš životopis!

Popis pozice:

Co budete mít na starost:

  • Celková odpovědnost za projekty směřované k zákazníkům
  • Zodpovědnost za projekty vývoje produktů - od fáze nabídky až po předání do sériové výroby
  • Kontrola nákladů BOM a MVA a koordinace členů projektu
  • Koordinace vývoje produktu
  • Působení jako podpora pro zákazníky - technické a projektové problémy
  • Zodpovědnost a sledování průběhu projektu a jeho plnění
  • Optimalizace nákladů
  • Denní řízení členů projektového týmu
  • Denní koordinace a sledování úkolů projektu a efektivní využití nástrojů
  • Udělení včasných rozhodnutí a doporučení (produkt, zdroje, načasování, metody ...)
  • Sdílení osvědčených postupů s dalšími DPM v rámci a mezipobočkové sítě
  • Pravidelné reporty o stavu senior managementu
  • Zodpovědnost za rozvoj kultury, neustálé zlepšování a vzdělávání pracovníků

Profil kandidáta:

Co požadujeme:

  • Technický background
  • Silné dovednosti v oblasti projektového managementu a projektového řízení
  • Technická kompetence pro zajištění správných technických řešení
  • Znalost metod a nástrojů pro řízení projektu
  • Vůdčí schopnosti, proaktivní myšlení, silné komunikační a prezentační dovednosti
  • Schopnost motivovat ostatní, zmírňovat případné konflikty, trénink a následná podpora týmu
  • Řízení úkolů a dovedností, budování týmu

Nabízíme:

Co Vám za to nabízíme:

• Příležitost být součástí mezinárodních projektů v rostoucí společnosti
• Smysluplnou práci
• Kooperativní firemní kulturu plnou lásky a vášně pro zvuk
• Atraktivní pracovní podmínky (flexibilní pracovní doba, příspěvek na důchodové připojištění, na stravování a volný čas, polohovatelné stoly, příležitostná domácí kancelář, 25 dní dovolené atd.)

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

domácí zkušenost
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI