| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Práce vhodná také pro | absolventy |
| Lokalita | Praha Braník, Praha |
| Firma | Oborová zdravotní pojišťovna zaměstnanců bank, pojišťoven a stavebnictví |
| Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Bankovnictví, finance a pojišťovnictví, Referent / Referentka |
| Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
V Oborové zdravotní pojišťovně bereme naši práci jako poslání. Jde přece o zdraví. Pokud nám klient svěří své zdraví, svěří nám jednu z nejcennějších věcí, co má. Péče o něj je pro nás na prvním místě.
Je vám blízká tato filosofie? Přidejte se k nám.
Hledáme do týmu spolehlivého člověka, který se nebojí komunikace s klienty, umí si zorganizovat práci a rád se učí novým věcem.
Oddělení agendy EU má na starosti řešení životních situací ohledně zdravotního pojištění osob, u kterých je přítomen zahraniční prvek (výkon práce / studium, faktický pobyt, nárok a rozsah zajištění zdravotních služeb, apod.). Evropská Unie stanoví pravidla, kde má být příslušná osoba se zahraničním prvkem zdravotně pojištěna. Referenti oddělení agendy EU na základě těchto pravidel poskytují individuální telefonickou a písemnou podporu pojištěncům OZP a určují, kde má být daná osoba zdravotně pojištěna, a to zpravidla včetně rodinných příslušníků. Agenda se zabývá jak požadavky občanů ČR, kteří vycestují do zahraničí, tak cizinců z EU, kteří přicestují do České republiky. Oddělení agendy EU dále vede správní řízení o žádostech pojištěnců, kteří čerpali zdravotní služby v zahraničí, na místě je uhradili, a požadují jejich refundaci.
Jedná se o velmi specifickou oblast zdravotního pojištění, kdy předchozí zkušenost není očekávána a podrobné zaučení je samozřejmostí. Pozice vyžaduje zpočátku intenzivní studium právní úpravy zdravotního pojištění se zahraničním prvkem. Pozice dále vyžaduje dobré vyjadřovací schopnosti, pečlivost a svědomitost při řešení požadavků pojištěnců a svěřené agendy. Pozice nabízí možnost zajímavé a zodpovědné práce v menším týmu.
Těšíme se na Vaše životopisy a rádi Vás přivítáme na osobním pohovoru!
Práce z domova
Dovolená navíc
Sickdays
13., případně 14. plat
Pružná pracovní doba
Kafetérie
Příspěvek na stravování
Příspěvek na spoření / pojištění
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.
Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.
Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.
Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.
Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
