- 50 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme největší poskytovatel ambulantní zdravotní péče v České republice. Naším posláním je dělat zdravotní péči kvalitnější a dostupnější a inspirovat tím ke změně celé české zdravotnictví. Jsme ambulantní zdravotní péčí nové generace.
EUC Premium je poskytovatelem zdravotních služeb pro individuální klientelu i pro zaměstnavatele, kterým poskytuje mimo jiné i pracovnělékařskou péči. Našim zaměstnancům nabízíme příjemné a moderní pracovní prostředí, zázemí v organizaci s dlouholetou praxí, možnost zaškolení, nadstandardní benefity a lidský přístup. Podporujeme také vzdělávání a profesní rozvoj zaměstnanců, abychom mohli i nadále zvyšovat kvalitu služeb pro naše klienty.
Do sekce pracovnělékařských služeb hledáme nové kolegy na pozici specialista/-tka oddělení odborného dohledu
Pokud hledáš samostatnou práci s možností cestování, baví Tě komunikace s lidmi a máš zájem o oblast poradenství a ochrany veřejného zdraví, budeme se těšit na Tvůj životopis a případnou budoucí spolupráci.
Nástup možný ihned nebo dle dohody
V případě Vašeho zájmu o pozici nám zašli svůj profesní životopis.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.