- 40 000 – 40 001 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Máš zkušenosti s technickou přípravou výroby, plánováním kapacitních zdrojů, sledovatelností ve výrobě, řízením jakosti nebo se skladovým hospodářstvím? Hledáš nové výzvy a zajímáš se o IT trendy? Přemýšlíš , jak fungují firmy různých oborů a činností uvnitř? Ozvi se nám a připoj se do našeho týmu odborných konzultantů. Přes 33 let vyvíjíme, prodáváme, implementujeme, spravujeme ERP Helios - rosteme a společně s námi rostou i naši zákazníci.
Skvělý tým kolegů, od kterých se mnoho naučíš. Máme jasnou vizi, strategii a silnou firemní kulturu, které nás posouvají neustále dopředu. Čeká Tě různorodá práce v úspěšné IT společnosti, kde lidé mají možnost realizovat své nápady.
Široké zaměstnanecké výhody a benefity: work-life balance - 32 dní volna za rok (25 dní dovolené, 3 dny zdravotního volna, 1 volný pátek každé čtvrtletí), pružnou pracovní dobu, stravenky, příspěvek na volnočasové aktivity a jazykovou výuku, firemní akce atd.).
Těšíme se na Tebe

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.