Metodik přípravy a realizace pozemních staveb - SŽ Facility

Požadované vzdělání:

  • Vzdělání středoškolské / vysokoškolské, stavební zaměření, obor pozemní stavby,
  • autorizace v oboru pozemní stavby je výhodou nikoliv podmínkou.

Požadovaná praxe:

  • minimálně 3 roky praxe v projektování staveb nebo jejich realizaci

Kvalifikační předpoklady:

  • orientace v projektové dokumentaci, právních předpisech, technických normách,
  • znalost legislativy, která se váže k procesu výstavby a správy pozemních stavebních objektů, technické a dopravní infrastruktury (vodovody, kanalizace, plynovody, přípojky k sítím, parkoviště, pozemní komunikace atd.),
  • základní orientace v problematice Building Information Modelling (BIM),
  • znalost problematiky TZB, zkušenost se systémem MaR výhodou,
  • orientace v činnostech spjatých s provozem a užíváním staveb,
  • uživatelská znalost CAD programů (AutoCad, CADKON atd.),
  • uživatelská znalost programů Microsoft Office nebo obdobného programového balíku,
  • schopnost práce v prostředí MS Teams nebo obdobným systémem,
  • znalost českého jazyka (znalost ve stupni min. C2),
  • znalost anglického jazyka (znalost ve stupni min. B1),
  • řidičské oprávnění skupiny B,
  • dobré komunikační dovednosti a písemný projev.

Požadovaný profil:

  • zodpovědnost, pečlivost, samostatnost,
  • komunikativnost, flexibilita, týmovost,
  • analytické myšlení,
  • odolnost vůči stresu.

Pracovní náplň:

  • Kontrola úplnosti a technické úrovně zpracovávaných projektových dokumentací všech stupňů, a to i v prostředí BIM,
  • kontrola splnění závazných právních předpisů, norem a vnitřních směrnic Správy železnic při zpracování projektových dokumentací,
  • předkládání alternativních a vhodnějších řešení návrhu,
  • zpracování stanovisek ke stavebním záměrům externích subjektů,
  • účast na jednáních a místních šetřeních v průběhu zpracování dokumentace a realizace stavby,
  • metodická podpora a odborná garance při dohledu nad celým životním cyklem pozemních staveb (zadávací dokumentace, projektová dokumentace, realizace, údržba atd.),
  • podílení se na procesu digitalizace dopravní a technické infrastruktury na SŽ.

Nabízíme:

  • práci v 3členném týmu řešící předmětné téma,
  • zaškolení potřebných znalostí metodiky orientačního systému a přístupnosti pro cestující v ŽST,
  • 6 týdnů dovolené,
  • pružnou pracovní dobu 37,5 hod/týden,
  • jízdní výhody ČD, po 6 měsících i pro rodinné příslušníky,
  • příspěvek na dovolenou,
  • příspěvek na stravování,
  • volnočasovou kartu MultiSport, palivovou kartu CCS a OMV,
  • po 6 měsících příspěvek na penzijní spoření nebo dlouhodobý investiční produkt aj.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Nemocenská bez stresu: Jak zvládnout formuláře i eNeschopenku

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC