- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
TECHNIK-TECHNIČKA PŘÍPRAVY A REALIZACE STAVEB
Požadujeme: vzdělání SPŠ stavební nebo VŠ obor dopravní stavby (i pro absolventy), autorizace v oboru dopravních staveb – výhodou, znalost stavebního zákona výhodou, orientace v ČSN, řidičský pr. sk. B,
znalost práce na PC (Microsoft Office: Word, Excel, Outlook),samostatnost, flexibilita, spolehlivost
Zaměstnanecké výhody: stravenky v hodnotě 100,– Kč, příspěvek na penzijní připojištění nebo spoření ve výši 1500,– Kč/měsíc
Životopisy zasílejte na adresu: e-mail přes
Do předmětu uveďte "technik PRS TU ". Vybraní uchazeči budou pozváni k pohovoru. Bližší informace na tel. číslech: zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.