- 25 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Ředitelství silnic a dálnic s. p., naším cílem je kvalitní a fungující dálniční a silniční infrastruktura. Všichni se snažíme, aby Česko jelo pohodlně, rychle a hlavně bezpečně. Potkáváte se s námi všude, když jedete do práce, na dovolenou, za rodinou, za přáteli nebo na pracovní schůzky. Pojďte se s námi potkávat i v práci.
Připojte se k nám a buďte součástí revoluce ve stavebnictví! 🌟
Jste technicky nadšení a zajímá vás, jak moderní technologie, jako jsou AI, BIM a digitalizace, mohou transformovat stavební průmysl? Hledáme šikovné a zapálené kolegy, kteří se nebojí učit novým věcem a podílet se na budování něčeho nového a inovativního. Pokud máte zájem o práci, která spojuje administrativu, koordinaci a moderní technologie, pak jste to právě vy, koho hledáme!
🔧 Inovace a digitalizace – Podílení se na zavádění a automatizaci procesů ve stavebnictví, včetně metod BIM a využívání umělé inteligence.
🔍 Správa a údržba dat – Práce s daty souvisejícími s metodou BIM a koordinace a správa dat napříč podnikem.
📊 Vyhodnocení a analýza dat – Pomoc při testování a využívání nástrojů Power Automate a Power BI pro automatizaci a vizualizaci dat.
🌍 Udržitelnost – Podílení se na projektech zaměřených na udržitelnost a snižování uhlíkové stopy.
📈 Tvorba směrnic a dokumentace – Administrativa spojená s přípravou směrnic a standardů, která tvoří 30–45% vaší práce.
🚗 Praktická zkušenost – Možnost podívat se na stavby a přímo se zapojit do projektů v terénu (vhodné pro držitele řidičského průkazu).
🎓 Vzdělání – Středoškolské (stavebnictví nebo doprava výhodou), vhodné pro absolventy.
💻 Obecné technické povědomí – Povědomí o nástrojích Power BI, Power Automate, BIM nebo databázových systémech (SQL Server) výhodou.
🌱 Zájem o udržitelnost – Chápete důležitost environmentálních, sociálních a správních faktorů při rozhodování a realizaci projektů.
💡 Analytické myšlení – Schopnost samostatného rozhodování a hledání řešení.
👥 Týmová spolupráce – Schopnost efektivně komunikovat a spolupracovat s kolegy i externími dodavateli.
🚗 Řidičský průkaz B – Výhoda pro možnost cestování na stavby a za kolegy po celé ČR.
🔒 Trestní bezúhonnost – Důležité pro práci v této oblasti.
🔸 Smysluplnou a odpovědnou práci ve stabilním státním podniku – vaše práce bude mít skutečný dopad
💼 Možnost růstu – Učte se od zkušenějších kolegů a získejte dovednosti, které vás posunou na další úroveň.
🌱 Inovace na každém kroku – Buďte součástí projektů, které skutečně mění tvář stavebnictví.
🏆 Zajímavé projekty – Účast na modernizaci stavebních procesů a zavádění nových technologií.
🌍 Práce na celorepublikových projektech – Možnost cestování a podílení se na projektech po celé ČR.
🎁 Široká škála benefitů, které vám zpříjemní práci i volný čas:
🏖️ 5 týdnů dovolené pro kvalitní odpočinek
🩺 5 dní indispozičního volna pro nečekané situace
🍽️ Stravenkový paušál pro každý pracovní den
🏡 Možnost 2 dnů home office měsíčně pro lepší work-life balance
📚 Výuka angličtiny na pracovišti pro neustálé zlepšování jazykových dovedností
🎟️ Benefitní systém Můj Up s nabídkou volnočasových aktivit
🚗 Plně hrazená roční dálniční známka pro pohodlnější cestování
🏋️ Zvýhodněná Multisport karta pro aktivní životní styl
🏕️ Možnost využití firemních rekreačních zařízení pro relaxaci i dovolenou
✈️ Slevy u cestovních kanceláří Invia, Alexandria pro výhodnější cestování
🐘 Permanentky do ZOO, Aquaparku Čestlice, Aqualand Moravia pro rodinné i volnočasové aktivity
⛷️ Skipasy na lyže pro milovníky zimních sportů
⏳ Pružná pracovní doba – snadno sladíte práci s osobním životem a koníčky.
📩 Zaujala vás tato nabídka? Pošlete nám svůj životopis a staňte se součástí našeho týmu.
Pokud máte zápal pro technologie a chtěli byste být součástí dynamického týmu, který mění stavebnictví, přidejte se k nám a pomozte nám vytvářet budoucnost! 💡
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.