- Celá ČR
- AULO MJCZ s.r.o.
-
Benefity:
- ...
Volné místo ve firmě FOKUS Vysočina, z.ú.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Lokalita | Pelhřimov |
Firma | FOKUS Vysočina, z.ú. |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Zdravotnictví, farmacie a sociální služby, Management, Sociální pracovník / pracovnice, Vedoucí týmu / Team leader |
Min. vzdělání | Vyšší odborné |
Hrubá mzda | 42.000 Kč |
Naším posláním je podporovat lidi s duševním onemocněním, nebo jiným handicapem, v posílení jejich samostatnosti a sebedůvěry tak, aby mohli vést plnohodnotný život podle vlastních představ. Dlouhodobě pomáháme v oblastech péče o domácnost, hospodaření s penězi, vztahů, ale také trávení volného času.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
FOKUS Vysočina, z. ú. přijme nového kolegu/kolegyni na pozici vedoucí střediska Pelhřimov.
Chcete vést tým lidí, který pracuje s lidmi s duševním onemocněním? Máte chuť účastnit se s námi Reformy péče o duševní zdraví? Máte zkušenost v manažerské pozici? Pak hledáme právě Vás!
Jsme nestátní nezisková organizace, která již více než 30 let podporuje ve 4 střediscích klienty nejen s duševním onemocněním na jejich cestě zotavení.
Do našeho týmu hledáme manažera pro středisko Pelhřimov, které provozuje komplex sociálních a zdravotních služeb, destigmatizačních, preventivních programů pro veřejnost a podporu svépomocných skupin pro lidi s duševním onemocněním v okrese Pelhřimov.
Podmínkou pro zařazení do výběrového řízení je zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu nejpozději do 5. ledna 2023 v odpovědi na tuto pracovní nabídku.
Předpokládaný termín nástupu je únor 2023.
Další informace na tel.: zobrazit tel. číslo
Vedoucí střediska je manažerská pozice, která koordinuje multidisciplirnání tým. Vedoucí střediska je zodpovědný za řízení, koordinaci a zabezpečování pracovních podmínek pro tým odborných pracovníků, za kvalitu poskytovaných služeb, za organizaci chodu střediska, komunikuje se samosprávou, realizuje projekty a destigmatizační aktivity v daném regionu. Podílí se na tvorbě metodik a je členem managementu organizace.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Péče o osobu blízkou není jednoduchá, je náročná časově, psychicky a často i finančně. Zodpovíme všechny vaše dotazy, abychom vám v této situaci pomohli. Vysvětlíme si, kdo je to osoba blízká, jaké jsou vaše povinnosti jako pečující osoba. Povíme si vše o příspěvku na péči, kdo, kde a jak o příspěvek žádá, co je možné z příspěvku zaplatit. Jak je možné skloubit vaši práci s péčí; na co jako zaměstnanec máte nárok. A v neposlední řadě i jak péči o osobu blízkou ukončit.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.
Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.
Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.
Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje