- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Milá Vysočino! Hledáme v tvém okolí specialistu s vysokoškolským titulem v oboru strojírenství, fyziky či akustiky. Nadšence do vývoje a pokroku, který bude zlepšovat komfort a kvalitu našich produktů svými analytickými schopnostmi. Je tu právě takový zájemce a nové pracovní místo? Neváhej se přihlásit - právě tebe hledáme! Stačí zaslat životopis na e-mail přes a zbytek již zařídí Janča.
* Budete používat různé nástroje a techniky k měření hluku, vibrací a tvrdosti v prototypech a hotových výrobcích
* Identifikujete, odkud hluk a vibrace pocházejí, a jak ovlivňují celkový komfort a kvalitu produktu
* Navrhujete a implementujete technická řešení ke snížení hluku a vibrací, jako jsou tlumiče, izolační materiály nebo změny v designu
* Spolupracujete s ostatními členy vývojového týmu na zlepšení NVH vlastností produktů, snižování nákladovosti
* Provádíte testy a validace, aby bylo zajištěno, že navržená řešení účinně snižují hluk a vibrace
* Vypracováváte technické zprávy a dokumentace o výsledcích analýz a testů
* Využíváte všech systematických a kvalitativních metod
* Pravidelné reporty
* VOŠ/VŠ - v oboru strojírenství, akustiky, fyziky a pod.
* Znalost NVH metod a technik včetně měřicích přístrojů
* Analytické, technické, organizační, komunikační a prezenční schopnosti
* AJ na komunikativní úrovni
* Ochotu dále se zdokonalovat
* Nástupní mzda od 43.0000 Kč
* Velkorysý uvítací bonus
* Flexibilní pracovní doba s pevným jádrem
* Možnost Homeoffice
* 13. a 14. plat
* Mimořádné prémie
* Benefitní program
* 25 dní dovolené
* Propracovaný adaptační program
* Příspěvky na sport a kulturu
* Dotovaná strava
* Firemní akce a školení
* Místo výkonu: Jihlava

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.