- 150 – 200 Kč / hod
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme podskalská restaurace s pekárnou na nábřeží Náplavky, která byla vždy proslulá pivem.
Od roku 2021, kdy toto místo převzalo a znovuotevřelo Ambiente, chceme našim hostům
kromě vynikajícího pečlivě ošetřeného piva nabídnout i skvělé, netradičně zpracované české
pokrmy a představit jim i kouzlo vína a jeho párování právě s jídlem.
Proto místo nabízíme někomu:
Kdo vínem žije, kdo ho miluje a pije!
Kdo zná vína z terroir bývalého Rakouska-Uherska včetně těch českých a moravských.
Kdo nepodléhá jen trendům, ale ví, že kvalitní víno vzniká na vinohradu, nepotřebuje chemii
a rozumí celé jeho dlouhé cestě na restaurační stůl.
Kdo umí svoje nadšení přenést na zbytek týmu v provozu, mluvit o víně, školit a tvořit. Ať už
vinný lístek, nebo doporučení v oblasti párování vín s jídly.
Spolupráci si umíme představit na část úvazku i jako konzultantskou a školicí činnost.
Nabízíme velký prostor a podporu pro každého, KDO se v textu našel.
Pro více informací pište na e-mail přes
Informace o nás najdete také na https://www.ukalendu.ambi.cz a IG: @ukalendu_.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.