- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

B+N Czech Republic Facility Services s.r.o. je součástí společnosti B+N Referencia Zrt., která byla založena v Maďarsku v roce 1993 a dnes je významným leadrem na trhu v oblasti služeb Facility Managementu.
Hledáte pracovní příležitost, která by Vás a Vaše dosavadní dovednosti a zkušenosti posunula dál? Jste komunikativní a nevadí Vám cestování? Vedení týmu a komunikaci s klientem berete jako příležitost?
Jestli jste si alespoň jednou odpověděli ano, tak právě Vás hledáme.
Jsme nadnárodní společnost zabývající se projekty v oblasti facility služeb a v současné době hledáme do svého týmu parťáka, který nám pomůže zakázky posunout dál.
📋 celkové zabezpečení zakázek a jejich řízení v oblasti úklidu od A až do Z
📋 velmi úzkou spolupráci se zadavateli/zákazníky
📋 odpovědnost za finanční rozpočet klienta/zákazníka
📋 nábor, řízení a kontrola pracovníků na dané zakázce
📋 Administrativní činnost (podklady pro fakturaci, mzdy, směny, objednávky,
apod.)
📋 plnění veškerých termínů a plánů
📋 Ad-Hoc úkoly spojené s povahou náplně práce
🤜🏻 člověka, který má tah na branku a nebojí se efektivně komunikovat
🤜🏻 kolegu, který má případnou zkušenost s facility službami/není podmínkou
🤜🏻 kolegu s dobrými organizačními schopnostmi
🤜🏻 kolegu s praxí ve vedení lidí ( výhodou )
🤜🏻 kolegu, který je ochoten v rámci práce často cestovat automobilem (řidičské oprávnění sk. B),
🤜🏻 kolegu, který je časově flexibilní
🤜🏻 kolegu, který má bydliště v blízkosti těchto měst: Prachatice, Český Krumlov, České Budějovice, Slavonice, Dačice, Kaplice, Lipno nad Vltavou, Tábor atp.
👉🏻 uplatnění se v mezinárodní společnosti v oblasti facility služeb
👉🏻 různorodou a zajímavou práci
👉🏻 HPP na dobu určitou jednoho roku s následným prodloužením na dobu neurčitou
👉🏻 zajímavé finanční ohodnocení
👉🏻 služební vůz i k soukromým účelům
👉🏻 nástup možný IHNED,
👉🏻 výplatu vždy do 15. dne následujícího měsíce,
👉🏻 prostředí s firemní kulturou založenou na otevřenosti a týmové spolupráci
👉🏻 samostatnou a zodpovědnou práci
👉🏻 možnost pracovat na svém osobním a profesním růstu a rozvoji
👉🏻 příspěvek na sport a kulturu formou MultiSport karty,
👉🏻 další benefity, které jsou v dnešní době automatické (laptop, mobilní telefon,)
👉🏻 slevy od našich partnerů
👉🏻 interní soutěže a programy a mnoho dalšího

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.