- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Baví Vás danymické prostředí a hledáte výzvu, kde využijete nejen své účetní know-how, ale i přirozenou autoritu a energii? Máme pro Vás příležitost vést 2 menší týmy účetních (dohromady do 10 lidí) a zároveň mít pod palcem kompletní agendu dvou zemí.
Na pozici ACCOUNTING MANAGER Váš čeká:
Vedení účetního týmu a podpora jeho dalšího rozvoje.
Odpovědnost za účetní procesy a dodržování legislativy v ČR i na Slovensku.
Aktivní účast na měsíčních a ročních závěrkách, reportingu a komunikaci s auditory.
Příprava podkladů pro daňová přiznání, komunikace s externími poradci a úřady
Spolupráce na implementaci a rozvoji nového systému MS DYNAMICS.
Reporting v mezinárodních standardech – využijete angličtinu při každodenní práci.
Podíl na finančním plánování a rozvoji celé agendy v rámci společnosti.
POŽADAVKY:Minimálně 7 let praxe v účetnictví a alespoň 4 roky praxe ve vedoucích účetních rolích.
Dobrá znalost angličtiny slovem i písmem pro komunikaci se zahraniční matkou.
Přirozená autorita, akčnost a schopnost efektivně reagovat na změny.
Velikým plus je zkušenost s přechodem na nový účetní systém.
Znalost českých účetních standardů, orientace v IFRS reportingu.
MS Excel na pokročilé úrovni, praxe s kontingenčními tabulkami nutností.
Zkušenost s větším ERP systémem je výhodou.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.