- 50 000 – 150 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáte stabilní a odpovědnou roli v oblasti účetnictví a daní, kde se můžete naplno realizovat? Máte zkušenosti na pozici hlavní účetní a hledáte prostředí, kde vládne přátelská atmosféra a spolupráce? Přidejte se k rodinné firmě, která je lídrem na trhu a poskytuje svým zaměstnancům nejen stabilitu, ale i skvělé podmínky pro další růst.
Vaší náplní práce bude:
- Zodpovědnost za účetnictví společnosti – vedení hlavní knihy, pohledávky, závazky, majetek, zásoby i mzdy.
- Řízení daňových povinností a daňových přiznání.
- Vedení týmu účetních specialistů (2 kolegyně).
- Treasury management – správa platebního styku.
- Zajištění měsíčních a ročních závěrek včetně reportingu.
- Komunikace s centrálou, auditory a daňovými poradci.
- Tvorba účetních směrnic, zpracování statistik a organizace inventur.
- VŠ/SŠ vzdělání v ekonomickém oboru.
- Minimálně 5 let zkušeností na pozici hlavní účetní, ideálně ve výrobní společnosti.
- Dobrou znalost účetnictví, daní a mezinárodních standardů IFRS.
- Komunikativní znalost anglického nebo německého jazyka (B1/B2).
- Pokročilé dovednosti v MS Office, znalost systémů Infor, SAP nebo Helios výhodou.
- Velmi dobré komunikační a organizační schopnosti.
- Služební automobil i pro soukromé účely
- 5 týdnů dovolené
- 13. a 14. plat
- Stravenkový paušál
- Příspěvek na životní pojištění
- Vzdělávací kurzy a školení
- Možnost odborného a profesního růstu

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.