Hlavní projektant staveb (služební vůz, HO)

Olomouc
40.000 – 70.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Pro zavedenou inženýrskou kancelář v Olomouci hledáme nového kolegu nebo kolegyni ze stavebního oboru, ideálně se specializací na vodní hospodářství, městskou infrastrukturu nebo kanalizace. Přijmeme zkušeného projektanta, ale i zkušeného stavitele, technika kterého rádi zaučíme.

 

Od roku 1991 naše kancelář řeší komplexní projekty napříč stavebními obory od zpracování prvotní dokumentace, přes stavební povolení až po realizaci díla. Ctíme detail a precizní provedení.

Vaším úkolem bude:

  • řízení a koordinace zpracování projektové dokumentace ve všech stupních se zaměřením na liniové vodohospodářské stavby, dopravní či pozemní stavby
  • návrhy parametrů stavby ve spolupráci s kolegy a koordinace přidružených profesí
  • kontrola kvality a úplnosti projektové dokumentace
  • odpovědnost za technické a ekonomické řešení projektu
  • jednání s úřady a investory
  • autorský dozor v průběhu výstavby

Profil uchazeče:

  • SŠ/VŠ technického směru (výhodou obor vodního hospodářství, dopravních staveb nebo pozemního stavitelství), popř. jiný obor s přihlédnutím k praxi
  • velkou výhodou zkušenosti s projektováním napříč stavebními obory
  • odborná praxe alespoň 2 roky v oboru kanalizací, vodovodů a veřejné technické infrastruktury (příp. příbuzné obory s uvážením)
  • aktivní znalost AutoCAD/Microstation, MS Office
  • schopnost pracovat v týmu, pečlivost, spolehlivost, dodržování termínů
  • chuť učit se novým věcem, flexibilita, pracovní nasazení

Získáte od nás:

  • motivující finanční ohodnocení 40 - 70.000 Kč dle efektivity a zkušeností, pravidelný růst mezd
  • k dispozici služební vůz (dle domluvy i k soukromým účelům)
  • zázemí stabilní společnosti s dlouholetou tradicí, dlouhodobé pracovní uplatnění
  • práci v přátelském kolektivu zkušených odborníků
  • možnost kombinovat projekční aktivity a jednání s investory, úřady a správci IS
  • organizaci a přebírku prací subdodavatelů (geometrů, geologů, statika, elekrotechnika, technologa adl.)
  • firemní benefity (stravenkový paušál 2200 Kč/měsíčně, firemní telefon, notebook, příspěvek na dopravu, dovolenou …)
  • Home office v návaznosti na rozložení projektů/zakázek (vč. reportingu)
  • dle zkušeností a nasazení vybavení domácí kanceláře na náklady firmy
  • pružnou pracovní dobu dle zakázek

 

Těšíme se na Vaše reakce zasláním životopisu s kontakty, odpovídáme všem uchazečům. Pokud připojíte i pár slov do průvodního dopisu, o to více se budeme těšit na naši další komunikaci!

Benefity

  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MAHOVSKÝ Group, s.r.o. | MAHOVSKÝ Group, s.r.o. | Bělkovice-Lašťany Bělkovice-Lašťany
  • 15 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. srpna
Aoyama Automotive Fasteners Czech, s.r.o. | Aoyama Automotive Fasteners… | Lovosice Lovosice
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. ledna
SCHOTT Termofrost s.r.o. | SCHOTT Termofrost s.r.o. | Krásno nad Bečvou, Valašské Meziříčí Krásno nad Bečvou, Valašské…
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. února
Orienta Czech s.r.o. | Orienta Czech s.r.o. | Hrabová, Ostrava Hrabová, Ostrava
  • 32 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. ledna
Česká pošta, s.p. | Česká pošta, s.p. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto domácí zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT