Operation Manager (M/Ž)

Praha
100.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2) ,
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Německý jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Bakalářské
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Pro našeho klienta hledáme pro strategické řízení provozu v Č. Budějovicích a poboček v Praze vhodného kandidáta nebo kandidátku na pozici Operation Manager (m/ž) – výroba & logistika.

Lokalita: Praha / České Budějovice

Náplň práce:

  • Strategické řízení a směřování provozu v Českých Budějovicích a poboček v oblasti Prahy
  • Neustálá optimalizace procesů a provozních ukazatelů
  • Rozvoj vedoucích pracovníků v Českých Budějovicích a pobočkách v Praze
  • Vedení iniciativ v oblasti inovací a digitalizace v rámci společnosti
  • Podpora poboček při plánování, řízení a kontrole probíhajících projektů
  • Efektivní a efektivní řízení projektů, informačních toků a zúčastněných stran v rámci skupiny
  • Spolupráce a týmové vedení s existujícím managementem

Co od Vás očekáváme:

  • Minimálně bakalářské ukončené technické a/nebo ekonomické vzdělání
  • Min. 5 let praxe na manažerské pozici v oblasti výroby či logistiky
  • Ochotu cestovat v rámci zaškolení do ostatních okolních zemí
  • Zkušenost s Lean managementem je velkou výhodou
  • Silné manažerské a organizační schopnosti
  • Schopnost samostatně pracovat, flexibilitu a vysokou míru loajality
  • Aktivní znalost češtiny a angličtiny (znalost němčiny je výhodou)

Co Vám můžeme nabídnout:

Stabilní zázemí mezinárodní rodinné firmy

  • Práci v udržitelně orientovaném a inovativním prostředí s moderní technologií a procesy
  • Rozmanitou činnost v mezinárodně úspěšné skupině působící v 11 zemích Evropy
  • Motivovaný, profesionální a přátelský tým s úzkým napojením na vedení společnosti
  • Důkladné zaškolení a možnost dalšího odborného růstu a kariérního postupu
  • Moderní pracovní vybavení (Lenovo notebook, iPhone, nejnovější IT systémy)
  • Odpovídající finanční ohodnocení od 100 000 Kč (40 h/týden) s možností navýšení dle zkušeností a kvalifikace, plus variabilní složka vázaná na plnění cílů

Benefity

  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

JISTU recruitment s.r.o.
Podolská 2746/35
628 00 Brno

IČO: 13980840
Datová schránka: cy3tb65
Další informace:
GPS: 49.200841055195,16.716432482546,
S-JTSK: -590236.94 -1160963.06, RUIAN: 26460122

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT