Servisní Technik

Praha
35.000 – 45.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

Pro našeho klienta, společnost, která vznikla s cílem nabídnout svým klientům nejlepší možnou měřící technologii pro široké spektrum zákazníků a aplikací a zaměřující se na technologie z oblastí geodézie, stavebnictví, 3D technologie, UAV (drony) a zemědělství, hledáme vhodné kandidáty/kandidátky na pozici Servisní technik.

Máte cit pro jemnou mechaniku a technické detaily? Baví Vás pracovat s přesnými přístroji a hledat řešení technických výzev? Zajímají Vás moderní měřicí technologie, optické systémy a špičkové přístroje pro geodézii, stavebnictví či průmysl?

Hledáme servisního technika, který bude mít jedinečnou příležitost pracovat s technikou, jež patří k nejpřesnějším na trhu – a často se teprve dostává do rukou českých zákazníků poprvé.

Náplň práce:

  • Provádět servis, kontrolu a kalibraci měřicích přístrojů (stavební lasery, nivelační přístroje, totální stanice apod.).
  • Pracovat s jemnou mechanikou a precizními součástkami.
  • Diagnostikovat závady a hledat řešení.
  • Spolupracovat s technickým týmem i dalšími odděleními.
  • Neustále se učit a rozvíjet své dovednosti – protože technologie nikdy nespí.

Co od Vás očekáváme:

  • Máte SŠ vzdělání technického směru (elektrotechnika, strojírenství, optika apod.).
  • Jste trpělivý/á, pečlivý/á a máte smysl pro detail.
  • Umíte pracovat s jemnou mechanikou.
  • Přemýšlíte analyticky a technické výzvy berete jako příležitost.
  • Jste spolehlivý/á, samostatný/á a zároveň týmový hráč.
  • Chcete se dlouhodobě učit a rozvíjet v oboru, který má budoucnost.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Možnost stát se odborníkem v oblasti nejmodernějších měřicích technologií.
  • Prostředí mladé firmy s energií startupu a vizí stát se jedničkou v oboru.
  • HPP, plný úvazek.
  • Nástupní mzdu 35–45 000 Kč dle zkušeností.
  • Bonusy a odměny.
  • Hodně flexibility a prostor pro růst.
  • Služební telefon.
  • 5 týdnů dovolené, Multisport kartu a občerstvení na pracovišti.
  • Malý tým expertů orientovaný na profesní růst a úspěch.
  • Zázemí kanceláře v Praze 5, práce i v terénu po celé ČR.
  • Chcete s námi budovat firmu, která mění pravidla hry v měřících technologiích?
  • Dejte nám vědět – rádi vás poznáme!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na volný čas
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

JISTU recruitment s.r.o.
Podolská 2746/35
628 00 Brno

IČO: 13980840
Datová schránka: cy3tb65
Další informace:
GPS: 49.200841055195,16.716432482546,
S-JTSK: -590236.94 -1160963.06, RUIAN: 26460122

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT