- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Pro předního dodavatele digitálních disků pro vzdělávací, informační a hudební průmysl právě ledáme Supervisora skladu se středně pokročilou angličtinou.
Co budeš dělat?
Budeš zodpovědný za chod jedné ze směn Goods Out.
Technicky, organizačně a personálně vést tým.
Plánovat cíle, realizovat je a kontrolovat, zda jsou správně prováděny.
Podílet se na vzdělávání a rozvoji zaměstnanců.
Dohlížet nad výkonností týmu a řešit disciplinární problémy.
Podporovat konstruktivní spolupráci s příslušnými odděleními.
Co za to dostaneš?
Dotované stravování v objektu (55% ceny teplého jídla).
Mobilní telefon.
Příspěvek na penzijní připojištění.
Pozitivní firemní kulturu založenou na úctě k zaměstnancům a k jejich práci.
Jazykové kurzy a další vzdělávání.
Firemní akce.
Dobré finanční ohodnocení.
Roční odměny do výše jedné mzdy.
Čisté pracovní prostředí.
Slevu na výrobky zákazníků spol. (CD, DVD, BD, PS).
5 týdnů dovolené.
Za doporučení nového zaměstnance odměnu 25.000 Kč.
Příplatky za noční směny ve výši 25%.
Co od Tebe očekáváme?
VŠ/ SŠ vzdělání.
Otevřenou osobnost schopnou přijímat a poskytovat zpětnou vazbu, vytvářet prostředí spolupráce.
Vysoce rozvinuté organizační a komunikační dovednosti.
Schopnost konstruktivně jednat pod stresem.
Rozvinuté PC dovednosti.
Strategické myšlení, schopnost analýzy a práce s daty.
Nutnou podmínkou je mít:
Alespoň středně pokročilou znalost anglického jazyka.
Výbornou znalost českého jazyka.
Manažerské dovednosti, zkušenost s vedením kolektivu ve výrobní či logistické společnosti.
Znalost zákoníku práce.
Ochotu pracovat ve směnném provozu.
Kdy pracujeme?
Pracujeme ve dvousměnném provozu.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.