- 30 000 – 33 400 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro metodické vedení 3 poboček malého výrobního závodu hledáme vhodného kandidáta/kandidátku na pozici Hlavní účetní.
- Přímé vedení a dozorování tří poboček malého závodu vč. mzdového účetnictví
- Denní kontrola účetnictví jednotlivých poboček
- Metodické vedení / poradenství
- Schvalování plateb, zadávání do banky
- Zpracování roční účetní uzávěrky všech poboček
- Měsíční reporting skupiny majitelům společnosti, týdenní reporting salda
- Statistiky čtvrtletní, roční + ČNB, výkaznictví
- Příprava a schválení finančního a investičního plánu všech poboček
- Příprava ročních valných hromad ve všech pobočkách
- Controlling a porovnání měsíčních výsledků s plánem společnosti
- Kontrola nákladů, při zjištění odchylek zpracování rozboru, komunikace s pobočkami
- Zpracování adhoc analýz a ekonomických podkladů
- Kalkulace poplatků a služeb vůči pobočkám, Kalkulace finančních produktů
- Komunikace s daňovými poradci, auditory, bankou, pojišťovnou a firemními právníky
- Účast při kontrolách státních institucí
- VŠ vzdělání ekonomického směru, případně SŠ s praxí více než 10 let
- Prokazatelná praxe na pozici hlavní účetní, případně finanční manažer, min. 5 let
- Aktivní znalost anglického jazyka min. na úrovni B2
- Výborná znalost účetních a daňových předpisů
- Pokročilá znalost finančního účetnictví
- Zkušenost v controllingu
- Pokročilá znalost MS Office + účetních systémů (ABRA výhodou)
- Analytické myšlení, pečlivost, zodpovědnost
- Velmi dobré organizační a komunikační dovednosti
- Odolnost vůči práci pod stresem
- Trestní bezúhonnost
- Pestrou a zodpovědnou pracovní pozici v managementu firmy
- Zajímavé fixní platové očekávání + měsíční bohus dle plnění KPI
- Roční cílové prémie
- Možnost odborného a jazykového zdělávání
- Částečná flexibilní doba
- Příspěvek na stravné
- Dovolená navíc v závislosti na odpracovaných letech
- Firemní akce
- Nástup ideálně v září

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?