- 30 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme brněnská lokální realitní kancelář a hledáme nové posily do našeho týmu na pozici realitního makléře.
Do našeho týmu hledáme nové kolegy a kolegyně s duší obchodníka, na pozici realitního makléře.
Práce obnáší ze 70% telefonování s novými potenciálními klienty, ze zbylých 30% cestování po Brně včetně osobního jednání, konečně také zadávání informací do systému, fotografování nemovitostí a další činnosti.
Podmínkou pro výkon této pozice je praxe alespoň 1 rok na obchodní pozici (například práce v call-centru, jako obchodní zástupce, apod.) Státní zkouška pro výkon realitního zprostředkování není vyžadována. Pokud bude probíhat spolupráce jako OSVČ nabízíme refundaci ceny za absolvování zkoušky při splnění podmínek obratu.
Spolupráce může být na základě pracovní smlouvy s pevně stanovým výdělkem anebo spolupráce jako OSVČ, kdy předpokládaná odměna se pohybuje v rozmezí od 70.000,- Kč do 120.000,- Kč měsíčně.
- středoškolské vzdělání
- praxi na obchodní pozici minimálně 1 rok
- čistý rejstřík trestů, žádné exekuce
- slušné vystupování
Nabízíme práci v mladém kolektivu. Práce může probíhat výlučně z domova anebo z kanceláře v Brně. Mzda jako OSVČ 70.000,- Kč až 120.000,- Kč jakožto podíl ze zakázek. Případně fixní mzda při spolupráci na základě pracovní smlouvy.
Reality děláme zcela unikátním způsobem, více informací naleznete na našem YouTube kanálu: https://youtube.com/@janmaly1

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.